MU Grubu, 5 Mart'ta Ningbo'da 2021-2022 dönemi orta ve üst düzey yöneticiler toplantısı ve ödül törenini görkemli bir şekilde gerçekleştirdi. Etkinliğe, Müdür Yardımcısı ve üzeri pozisyonlardaki çalışanlar, 5. yıl dönümü çalışanları, 10. yıl dönümü çalışanları ve ödül kazanan meslektaşlar katıldı. Toplantıya MU Grubu Yönetim Kurulu Başkanı Tom Tang, MU Grubu yöneticileri Jeff Luo, Henry Xu, Amenda Weng, Eric Zhuang, Amanda Chen ve William Wang da iştirak etti.
Sabah, finans departmanı, sevkiyat departmanı, insan kaynakları departmanı ve tasarım departmanı sırasıyla operasyonel özet ve çalışma raporlarını sundular, geçmişi farklı fonksiyonel perspektiflerden değerlendirdiler ve gelecekteki çalışmalara dair öngörülerde bulundular. Departmanlarının avantajlarını nasıl gösterebileceklerini ve dünya çapındaki satışların gelişimini desteklemek için daha iyi hizmet sunabileceklerini düşündüler. Grubun iş grubu temsilcisi Jeff Luo, iş bölümü temsilcisi William Wang ve iş departmanı temsilcisi Hedy Ku sırasıyla konuşma yaptılar. Üç temsilcinin harika konuşmaları, farklı aşamalarda yetişmiş MU Grubu çalışanlarının farklı düşüncelerini yansıtıyor ve hepsinin ortak bir anahtar kelimesi olan "mücadele"yi vurguluyor.
MU Group, her zaman paylaşma ve birlikte gelişme isteği kavramını savunmuş ve insanların iletişimden öğrenmelerini ve ortak ilerleme sağlamalarını teşvik etmiştir. MU Group, öğleden sonra diyalog yoluyla röportajlar düzenledi. Çalışanlar mükemmel satış deneyimlerini paylaşıyor, MU Group'un güçlü ekiplerinin ve mükemmel bireylerinin bilgeliğini gösteriyorlar. Amerikan pazarına nasıl girileceğine dair stratejiler, görünmez şampiyon ekibinin sırları, en iyi çalışanların profesyonel bir ürün yelpazesi oluşturma yöntemleri gibi harika paylaşımlar var. Röportajlar, ürün yönetimi fikirlerini, müşteri hizmeti anlayışını ve mücadele içinde büyüme deneyimini ortaya koyuyor. Öğrenmeye değer rol modelleri olan bu kişiler, meslektaşlarına ilham ve yankı uyandırıyor.
Toplantının sonunda Bay Tang bir konuşma yaptı. MU Grubu'nun spor organizasyonunu kurma yönünü yineledi, bireysel mücadeleden kolektif mücadeleye geçmeyi savundu ve grup organizasyonu içinde özgüven, açıklık, koordineli çalışma ve genel olarak verimli, yüksek kaliteli bir gelişim ortamı oluşturmayı hedefledi. Ancak bu durumun gerçekleşmesi, orta ve üst düzey kadroların oluşturulmasından ayrı düşünülemez. MU Grubu insan odaklıdır ve yetenek grubunu gençleştirmekte ısrarcıdır; MU Grubu, 95 ve 00 doğumlu orta ve üst düzey kadroların terfiini hızlandırmaktadır. Aynı zamanda, orta ve üst düzey kadrolardan örnek teşkil ederek, departmanı sıkı bir şekilde yöneterek, zaman ayırmaya istekli ve gerçekten yetenekli meslektaşlarımızın öne çıkmasını, daha büyük sorumluluklar üstlenmesini ve daha yüksek başarılar elde etmesini umuyoruz. Ayrıca Bay Tang, sevgi odaklı şirket eğitimine ilişkin kısa bir açıklama yaparak, sevgi odaklı şirketin temel prensibinin ülkeyi, şehri, kendi hayatını sevmek, düşünce ve eylemle kuruluşun her yönüne önem vermek ve şirketin gelişimine entegre olmak olduğunu vurguladı.
Akşam töreni, beş yıllık çalışan ödülleri, on yıllık çalışan ödülleri, özel dönem ve etkinliklerdeki katkılarından dolayı verilen onur ödülleri ve yılın her bir kategorisinde kazanan takım ve bireylere verilen ödüllerden oluşuyordu. Sahnedeki ihtişam, arkasındaki yoğun çalışmanın bir sonucuydu. Bu anda herkes gergin tempoyu bir kenara bıraktı. Kazananlar neşeli müzik eşliğinde kupalarını aldılar ve herkes sıcak bir alkışla onları karşıladı. Ağır kupa, geçen yıla tatmin edici bir cevap niteliğinde ve bizi ileriye doğru motive ediyor. Kupadaki küçük altın adam öne doğru eğiliyor, bu da MU Grubu'nun çok çalışan, azimli ve daha iyi bir yaşam peşinde koşan insanlarının figürü değil mi?
Ödül töreni, samimi ve neşeli bir atmosferde tamamlandı. Grubun üçüncü yüksek hızlı gelişim fırsatını değerlendirelim ve "30 yıl içinde dünya çapında bir moda işletmesi olmayı hedefliyoruz" şirket misyonuna doğru ilerleyelim; "Müşterilerimize değer veriyoruz ve onları her zaman önceliğimiz olarak görüyoruz. Başarının, her gün tekrarlanan küçük çabaların toplamı olduğuna inanıyoruz." ilkesine her zaman bağlı kalalım ve görevim süresince Çin ulusunun büyük yeniden canlanması ve kendisinin ve ailesinin mutluluğu için aralıksız çaba gösterelim.
Yayın tarihi: 06 Mart 2022