5 de março, o Grupo MU realizará grandiosamente a reunião de quadros médios e superiores de 2021-2022 e a cerimônia de premiação em Ningbo.Os colaboradores Vice-Gerente e superiores, colaboradores do 5º aniversário, colaboradores do 10º aniversário e colegas premiados reuniram-se para participar na atividade.Presidente e Presidente do Grupo MU, Tom Tang, Líderes do Grupo MU Jeff Luo, Henry Xu, Amenda Weng, Eric Zhuang, Amanda Chen e William Wang participaram da reunião.
De manhã, o departamento financeiro, o departamento de expedição, o departamento de recursos humanos e o departamento de design falaram sobre o resumo operacional e os relatórios de trabalho respectivamente, reviram o passado a partir de diferentes perspectivas funcionais e aguardaram com expectativa o trabalho futuro.Eles pensam em como mostrar as vantagens de seu departamento para prestar um melhor serviço e apoiar o desenvolvimento das vendas no mundo.Jeff Luo, representante do grupo empresarial do Grupo, William Wang, representante da divisão empresarial, e Hedy Ku, representante do departamento empresarial, proferiram discursos respectivamente.Os maravilhosos discursos dos três representantes representam pensamentos diferentes das pessoas do Grupo MU que cresceram em fases diferentes, eles também têm uma palavra-chave comum “luta”.
O Grupo MU sempre defendeu o conceito de vontade de compartilhar e melhorar juntos e incentiva as pessoas a aprenderem com a comunicação e a alcançarem progresso comum.O Grupo MU criou entrevistas por meio de diálogo à tarde.Os funcionários compartilham uma excelente experiência em vendas, demonstram a sabedoria de equipes fortes do Grupo MU e de excelentes indivíduos.São ações maravilhosas, incluindo estratégias de como entrar no mercado americano, os segredos do time campeão invisível, funcionários de ponta como conseguir uma linha de produtos profissionais.As entrevistas mostram as ideias de gestão de produtos, o conceito de atendimento ao cliente e a experiência de crescer na luta.Eles são modelos dignos de aprendizagem e trazem inspiração e ressonância aos colegas.
No final da reunião, o Sr. Tang fez um discurso.Ele reiterou a direção de construir uma organização desportiva do Grupo MU, defendeu a passagem da luta individual para a luta coletiva e formou uma situação de autoconfiança, abertura, operações coordenadas e desenvolvimento geral eficiente e de alta qualidade dentro da organização do grupo.No entanto, a concretização desta situação é indissociável da construção de quadros médios e superiores.O Grupo MU é orientado para as pessoas e insiste no rejuvenescimento do grupo de talentos, e o Grupo MU acelera a promoção dos quadros de nível médio e superior dos anos 95 e 00.Ao mesmo tempo, esperamos liderar pelo exemplo de quadros médios e superiores, departamento de gestão rigoroso, para que os amigos que estão dispostos a ser colegas de tempo e verdadeiramente capazes se destaquem, assumam maiores responsabilidades e obtenham maiores realizações.Além disso, o Sr. Tang deu uma breve explicação sobre a educação da empresa amorosa e enfatizou que a premissa da empresa amorosa é amar o país, amar a cidade, amar a própria vida, cuidar de cada detalhe da organização desde o pensamento e a ação, e integrar-se ao desenvolvimento da empresa.
A cerimônia noturna consistiu em premiação de funcionários por cinco anos, premiação de funcionários por dez anos, premiação com honras para reconhecer colaboradores em períodos e eventos especiais e premiação às equipes e indivíduos vencedores para cada item do ano.A glória no palco vem do trabalho duro por trás disso.Nesse momento, todos abandonaram o ritmo tenso.Os vencedores pegaram o troféu ao som da música alegre e todos aplaudiram calorosamente.O troféu pesado é uma resposta satisfatória ao ano que passou e nos motiva a seguir em frente.O homenzinho dourado do troféu se inclina para frente, não é a figura do pessoal do Grupo MU que trabalha muito, é agressivo e busca uma vida melhor?
A cerimônia de premiação foi concluída em um ambiente compacto e alegre.Aproveitemos a terceira oportunidade de desenvolvimento em alta velocidade do grupo e avancemos em direção à missão da empresa de “prevemos uma organização empresarial de moda mundial dentro de 30 anos”;sempre aderimos a “valorizamos nossos clientes e sempre os honramos como prioridade.Acreditamos que o sucesso é a soma de pequenos esforços repetidos dia após dia.”, e envidamos esforços incessantes para o grande rejuvenescimento da nação chinesa e a felicidade dele e da sua família no seu cargo.
Horário da postagem: 06/03/2022