5 marca MU Group uroczyście zorganizowało w Ningbo spotkanie kadry średniego i wyższego szczebla oraz ceremonię wręczenia nagród. W wydarzeniu wzięli udział pracownicy na stanowiskach wiceprezesa i wyższych, pracownicy z 5. i 10. rocznicą zatrudnienia oraz wyróżnieni koledzy. W spotkaniu uczestniczyli: prezes zarządu i dyrektor generalny MU Group Tom Tang, liderzy MU Group Jeff Luo, Henry Xu, Amenda Weng, Eric Zhuang, Amanda Chen i William Wang.
Rano działy finansów, spedycji, kadr i projektowania wygłosiły odpowiednio raporty operacyjne i robocze, analizując przeszłość z różnych perspektyw funkcjonalnych i z optymizmem patrząc w przyszłość. Zastanawiają się, jak zaprezentować zalety swoich działów, aby zapewnić lepszą obsługę i wesprzeć rozwój sprzedaży na świecie. Jeff Luo, przedstawiciel grupy biznesowej Grupy, William Wang, przedstawiciel działu biznesowego, i Hedy Ku, przedstawiciel działu biznesowego, wygłosili odpowiednio przemówienia. Wspaniałe przemówienia tych trzech przedstawicieli odzwierciedlają odmienne myślenie ludzi z Grupy MU, którzy dorastali na różnych etapach, a także łączy ich wspólne słowo kluczowe: „walka”.
Grupa MU zawsze promowała ideę dzielenia się i wspólnego doskonalenia, zachęcając ludzi do uczenia się poprzez komunikację i osiągania wspólnych postępów. MU Group przeprowadzała wywiady w formie dialogu po południu. Pracownicy dzielili się doskonałym doświadczeniem sprzedażowym, pokazując mądrość silnych zespołów MU Group i wybitnych jednostek. Wśród interesujących wypowiedzi znalazły się m.in. strategie wejścia na rynek amerykański, sekrety niewidzialnego zespołu mistrzów, a także najlepsi pracownicy, którzy stworzyli profesjonalną linię produktów. Wywiady ukazywały idee zarządzania produktem, koncepcję obsługi klienta oraz doświadczenie dorastania w trudnych czasach. Są oni wzorem do naśladowania, inspiracją i źródłem inspiracji dla współpracowników.
Na zakończenie spotkania pan Tang wygłosił przemówienie. Powtórzył kierunek rozwoju organizacji sportowej Grupy MU, opowiadając się za przejściem od walki indywidualnej do walki zbiorowej i budując w ramach grupy atmosferę pewności siebie, otwartości, skoordynowanych działań oraz efektywnego rozwoju wysokiej jakości. Realizacja tej sytuacji jest jednak nierozerwalnie związana z budowaniem kadr średniego i wyższego szczebla. Grupa MU jest zorientowana na ludzi i kładzie nacisk na odmładzanie talentów, a także przyspiesza awans kadr średniego i wyższego szczebla z lat 95. i 2000. Jednocześnie mamy nadzieję dawać przykład kadrom średniego i wyższego szczebla, ściśle zarządzając działami, aby przyjaciele, którzy są gotowi poświęcić czas i naprawdę kompetentni koledzy, wyróżniali się, podejmowali większą odpowiedzialność i osiągali większe sukcesy. Ponadto pan Tang krótko wyjaśnił na czym polega edukacja w ramach Love Company i podkreślił, że przesłanką Love Company jest miłość do kraju, miłość do miasta, miłość do własnego życia, troska o każdy aspekt organizacji, od myśli po czyny, a także integracja z rozwojem firmy.
Wieczorna ceremonia obejmowała wręczenie nagród pracownikom za pięcioletni staż, pracownikom za dziesięcioletni staż, wręczenie wyróżnień za wkład w wyjątkowe okresy i wydarzenia oraz wręczenie nagród zwycięskim zespołom i osobom za każdy rok. Chwała na scenie bierze się z ciężkiej pracy, która za nią stoi. W tym momencie wszyscy uwolnili się od napiętego rytmu. Zwycięzcy odebrali trofeum przy dźwiękach radosnej muzyki, a wszyscy nagrodzili ich gromkimi brawami. Ciężkie trofeum jest satysfakcjonującą odpowiedzią na miniony rok i motywuje nas do działania. Mały złoty ludzik na trofeum pochyla się do przodu – czyż nie jest to postać ludzi z Grupy MU, którzy ciężko pracują, są agresywni i dążą do lepszego życia?
Uroczystość wręczenia nagród odbyła się w kameralnej i radosnej atmosferze. Wykorzystajmy trzecią szansę na szybki rozwój grupy i podążajmy za misją firmy: „Mamy wizję globalnej organizacji branży modowej w ciągu 30 lat”; zawsze przestrzegajmy zasady: „Cenimy naszych klientów i zawsze traktujemy ich priorytetowo. Wierzymy, że sukces to suma drobnych wysiłków powtarzanych dzień po dniu” i nieustannego wysiłku na rzecz odnowy narodu chińskiego oraz szczęścia dla siebie i swojej rodziny na tym stanowisku.
Czas publikacji: 06-03-2022