୧୯୯୯-୨୦୦୩ଏହି କମ୍ପାନୀଟି ପୂର୍ବରୁ ଏକ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀର DEP C ଭାବରେ ଜଣାଶୁଣା ଥିଲା।
୨୦୦୪-୨୦୦୬ପ୍ରତିଷ୍ଠା ପରେ ପ୍ରଥମ ତିନି ବର୍ଷ ମଧ୍ୟରେ, କମ୍ପାନୀଟି ଏକ ଦ୍ରୁତ ବିକାଶ ହାସଲ କରିଥିଲା ଏବଂ ଶିଳ୍ପରେ ସଫଳତାର ଏକ ଚମତ୍କାର ସୃଷ୍ଟି କରିଥିଲା। ଏବଂ ଏହା ସେପ୍ଟେମ୍ବର 1, 2006 ରେ ପ୍ରଥମ ସହାୟକ ରୟାଲ ୟୁନିଅନ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିଥିଲା।
୨୦୦୭-୨୦୦୯ବିଶ୍ୱ ଆର୍ଥିକ ସଙ୍କଟ ଅନୁଭବ କରିବା ପରେ, କମ୍ପାନୀ ପ୍ରଥମ ଥର ପାଇଁ ସ୍ଥିର ବିକାଶ ଅବଧିରେ ପ୍ରବେଶ କରିଥିଲା, କିନ୍ତୁ ଏହା ତଥାପି ଦୁଇ ଅଙ୍କରୁ ଅଧିକ ବାର୍ଷିକ ଅଭିବୃଦ୍ଧି ହାର ବଜାୟ ରଖିଥିଲା। କମ୍ପାନୀ "ଛାତ୍ର ନୀତି" ପ୍ରସ୍ତାବ ଦେଇଥିଲା, ଏବଂ ସୋର୍ସ ୱେଲ୍ ପ୍ରତିଷ୍ଠା କରିଥିଲା ଯାହା 2009 ଶେଷରେ ୟିଉରେ ପ୍ରଥମ ସ୍ଥାନୀୟ ବାଣିଜ୍ୟ କମ୍ପାନୀ।
୨୦୧୦-୨୦୧୨କମ୍ପାନୀ ଦ୍ୱିତୀୟ ଦ୍ରୁତ ବିକାଶ ଅନୁଭବ କଲା, ଏବଂ ଏହାର ଅଭିବୃଦ୍ଧି ହାର ଲଗାତାର ତିନି ବର୍ଷ ପାଇଁ 70% ରୁ ଅଧିକ। 2010 ଶେଷରେ କମ୍ପାନୀକୁ ଏକ ବାଣିଜ୍ୟ ଗୋଷ୍ଠୀରୁ ପୃଥକ କରାଯାଇଥିଲା, ଏବଂ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଅବଧି 2011 ରୁ 2012 ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଥିଲା। କମ୍ପାନୀ "ଲି ଏବଂ ଫଙ୍ଗ" ରୁ ଶିଖିବାକୁ ପ୍ରସ୍ତାବ ଦେଇଥିଲା।
୨୦୧୩-୨୦୧୫କମ୍ପାନୀଟି ପ୍ରାୟ 1000 କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ସହିତ ପୁନର୍ବାର ସ୍ଥିର ବିକାଶ ଅବଧିରେ ପ୍ରବେଶ କଲା, ଏବଂ ତା’ପରେ ଏହା ନିଙ୍ଗବୋ ଏବଂ ୟିଉରେ ସବୁଠାରୁ ବଡ଼ ବାଣିଜ୍ୟିକ କମ୍ପାନୀ ହୋଇଗଲା।
୨୦୧୬-୨୦୧୮କମ୍ପାନୀ ଲଗାତାର ତିନି ବର୍ଷ ଧରି 20% ରୁ ଅଧିକ ଅଭିବୃଦ୍ଧି ହାର ବଜାୟ ରଖିଥିଲା, କିନ୍ତୁ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ସଂଖ୍ୟାରେ କୌଣସି ବୃଦ୍ଧି ହୋଇନଥିଲା। ମୁଣ୍ଡପିଛା ଦକ୍ଷତା ଗୋଟିଏରୁ ଅଧିକ ଥର ବୃଦ୍ଧି ପାଇଛି, ଏବଂ ପରିଚାଳନା ଦକ୍ଷତାରେ ମଧ୍ୟ ଯଥେଷ୍ଟ ଉନ୍ନତି ହୋଇଛି। ଅଗଷ୍ଟ 2018 ରେ, ମାସିକ ରପ୍ତାନି ରାଜସ୍ୱ 70 ନିୟୁତ ଆମେରିକୀୟ ଡଲାର ଅତିକ୍ରମ କରିଥିଲା। 2017 ର ପ୍ରଥମାର୍ଦ୍ଧରେ, କମ୍ପାନୀ ନିଙ୍ଗବୋ ଏବଂ ୟିଉ ପରେ ସାଂଘାଇରେ ତୃତୀୟ କାର୍ଯ୍ୟ କେନ୍ଦ୍ର ସ୍ଥାପନ କରିଥିଲା।
୨୦୧୯-୨୦୨୧୨୦୨୦ ଆରମ୍ଭରେ, ବିଶ୍ୱରେ COVID-19 ମହାମାରୀ ବ୍ୟାପିବା ପରେ, MU ଗ୍ରୁପ୍ ମାସ୍କ ଏବଂ ଗ୍ଲୋଭ୍ସ ଭଳି ମହାମାରୀ ବିରୋଧୀ ଉତ୍ପାଦର ଏକ ଅସଂଖ୍ୟ ରପ୍ତାନି କରିଥିଲା। ବାର୍ଷିକ ୧ ବିଲିୟନ ଡଲାରରୁ ଅଧିକ ଆମଦାନୀ ଏବଂ ରପ୍ତାନି ପରିମାଣ ଏବଂ ୧,୫୦୦ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ସହିତ। ଅଗଷ୍ଟ ୨୦୨୧ରେ, ନିଙ୍ଗବୋ ଅପରେଟିଂ ସେଣ୍ଟର ହାଇ-ଟେକ୍ ଜିଲ୍ଲାର ରିଭରସାଇଡ୍ ବିଲଡିଂକୁ ସ୍ଥାନାନ୍ତରିତ ହୋଇଥିଲା।
