Группа МЮ |Ежегодное и стартовое собрание 2023 года состоялось торжественно

25 26

Весна приходит на землю и все возвращается к жизни.С 28 февраля по 1 марта в Иу и Нинбо прошли ежегодное и стартовое собрание группы MU 2023 года соответственно, на котором собрались более 2000 коллег, чтобы отпраздновать это грандиозное событие!

Это также была торжественная церемония принесения присяги перед выходом в бой.В Международном конференц-центре «Озеро Дунцянь» в Нинбо с красивыми горами и чистой водой, а также в отеле «Шангри-Ла» в Иу, куда хлынули толпы людей, официально озвучивших обвинения в «Обороне Сталинграда» и «Решающей битве 2023 года»!

На встрече присутствовали президент группы Том Тан, лидеры группы Генри Сюй, Аменда Венг, Эрик Чжуан, Аманда Чен и Уильям Ван, а вице-президент Джефф Луо отсутствовал из-за деловой поездки за границу.

Официально конференция открылась прозвучанием государственного гимна.Утренняя сессия включала вручение «Цепной премии» коллегам-пятикурсникам, церемонию вручения «Кольцевой премии» коллегам-десятикурсникам, вручение медалей, а также индивидуальные и групповые церемонии награждения.

27

Честь и цветы на сцене стали результатом особой борьбы и пота повседневной жизни.Ожерелье и кольцо с бриллиантом символизируют прекрасную дружбу между всеми и MU, поскольку они вместе движутся вперед и стремятся бок о бок.Медали и кубки за ними олицетворяют упорный труд и самоотверженность коллег!

28

Самое поразительное — это сияние молодости, в котором часто появляются выдающиеся новые таланты, модели молодежной цивилизации, десять выдающихся молодых людей и десять выдающихся молодых саженцев.Они представляют будущее и надежду.

29

Самое трогательное — обладатели «Медали мученика».Во время тяжелого эпидемического периода прошлого года они заразились Covid-19 при обслуживании клиентов, что тоже является формой «жертвоприношения»!

30

На конференции компания Ningbo Bright Max Co.,Ltd.(Большое подразделение), Американское подразделение Ningbo Topwin (Большое подразделение), Универсальное подразделение MU (Большое подразделение), Подразделение выбора рынка MU, Подразделение розничной сети MU и Американское подразделение AC подписали контракты на создание своих соответствующих подразделений.Южноамериканское подразделение Ningbo Topwin (большое подразделение) и онлайн-подразделение GU подпишут контракты позднее.

31

На конференции также состоялось подписание военной клятвы и церемония коллективной присяги.«Поклянись отправиться в путь и одержать победу!»"Достижения цели!"«Атакуйте изо всех сил и будьте непобедимы!»«Победа!Победа!Победа!»и другие решительные обещания эхом разнеслись по залу, сотрясая небо.Великолепная сцена, когда тысячи людей вместе выкрикивают клятву, передала решимость всех людей MU победить!

32

Группа всегда выступала за позитивную рабочую культуру, поощряя коллег делиться и общаться для общего прогресса.Если первая половина встречи была наполнена радостью урожая, то вторая половина стала всплеском идеологических столкновений и конфронтации.

33

Финансовый отдел, отдел документации, отдел кадров, отдел дизайна и другие отделы представили отчеты о работе, подведя итоги прошлого и заглянув в будущее, планируя, как лучше обслуживать и поддерживать развитие бизнеса.

34

Захватывающие выступления лауреатов премии, студентов Академии MU, представителей бизнес-подразделений и дочерних компаний, а также диалоги и интервью позволили глубже задуматься об обслуживании клиентов, бизнес-моделях и стратегиях развития.

35

Особенно первый конкурс дебатов «10 выдающихся молодых людей» против «10 выдающихся молодых саженцев», где обе стороны яростно обсуждали тему «традиционная внешняя торговля против трансграничной электронной коммерции, кто будет смеяться последним!» »Среди волн аплодисментов и смеха это также принесло новое понимание и резонанс к этой теме.

36

В конце конференции президент Том Тан выступил с речью.Он подчеркнул необходимость сконцентрировать все ресурсы и приложить беспрецедентные усилия для участия в выставках, посещения клиентов, набора талантов и студентов, а цель на этот год — агрессивный набор сотрудников и достижение быстрого роста.Качество следует ценить, так как оно равно прибыли, а от качества следует требовать прибыли и заказов.

37

Защита окружающей среды должна быть приоритетом, поскольку МУ существует в обществе и должно играть роль и оказывать влияние на общество.Конкурентоспособность следует добиваться от технологий, но, что более важно, технологии следует использовать для улучшения рабочего процесса и лучшего обслуживания клиентов.В первую очередь следует поддерживать клиента, и следует прилагать усилия для достижения максимального удовлетворения клиента.

Том Танг считает, что 2023 год — это год трансграничной электронной коммерции, а отказ от посредничества и дебрендинг — это тенденции современной розничной торговли, а платформы B-side и C-side откроют период большого развития.Новый виток скоростного развития компании становится все ближе и ближе, и мы должны придерживаться доверия и открытости и ускорить создание новых бизнес-единиц и новых компаний.

«Сталинградская битва» определенно напишет самую напряженную главу в истории развития MU, и мы перейдем от фазы стратегического тупика к полномасштабной атаке.

Наконец, он подтвердил миссию, видение, культуру и ценности компании, выразил благодарность этой великой эпохе и выразил надежду, что каждый приложит максимум усилий для продвижения вперед.

Конференция успешно завершилась в компактной и веселой атмосфере.Мы видим то, во что верим!Давайте продолжим упорствовать, стремиться изменить нашу судьбу и упорствовать в долгосрочной борьбе.Мы будем сражаться в 2023 году и вместе создадим лучшее будущее для МЮ!

 

 

 

 

 

 

 

 


Время публикации: 03 марта 2023 г.