Весна приходит на землю, и всё оживает. С 28 февраля по 1 марта в Иу и Нинбо, соответственно, состоялись ежегодное и стартовое совещания группы компаний MU Group 2023 года, на которых собралось более 2000 сотрудников, чтобы отметить это знаменательное событие!
Это была также торжественная церемония принесения присяги перед началом боевых действий. Она проходила в Международном конференц-центре на озере Дунцянь в Нинбо, окруженном прекрасными горами и чистой водой, а также в отеле «Шангри-Ла» в Иу, где толпы людей официально объявили о начале операции «Защита Сталинграда» и «Решающая битва 2023 года»!
На встрече присутствовали президент группы компаний Том Тан, руководители группы Генри Сюй, Аманда Вэн, Эрик Чжуан, Аманда Чен и Уильям Ван, а вице-президент Джефф Луо отсутствовал в связи с деловой поездкой за границу.
Конференция официально началась с исполнения государственного гимна. Утренняя сессия включала церемонию вручения «Цепочки» сотрудникам пятого года работы, церемонию вручения «Кольца» сотрудникам десятого года работы, награждение медалями, а также церемонии индивидуальной и групповой благодарности.
Почетные награды и цветы на сцене – результат конкретных усилий и труда, проделанных в обычной жизни. Колье и бриллиантовое кольцо символизируют прекрасную дружбу между всеми и Университетом Миссури, их совместное движение вперед и бок о бок. Медали и кубки позади них олицетворяют упорный труд и преданность коллег!
Самое ослепительное – это сияние молодости, где часто появляются выдающиеся новые таланты, образцы молодежной цивилизации, десять самых выдающихся молодых людей и десять самых перспективных молодых талантов. Они олицетворяют будущее и надежду.
Самое трогательное – это награждение «Мемориальной медалью мученика». В период тяжелой эпидемии прошлого года они заразились COVID-19, обслуживая клиентов, что также является еще одной формой «жертвы»!
На конференции компании Ningbo Bright Max Co.,Ltd. (крупное подразделение), американское подразделение Ningbo Topwin (крупное подразделение), универсальное подразделение MU (крупное подразделение), подразделение Market Select компании MU, подразделение розничной сети компании MU и американское подразделение AC подписали контракты на создание своих подразделений. Подразделение Южной Америки компании Ningbo Topwin (крупное подразделение) и онлайн-подразделение компании GU подпишут контракты позднее.
На конференции также состоялось подписание воинской клятвы и церемония коллективной присяги. «Поклянитесь отправиться в путь и одержать победу!», «Достигните цели!», «Атакуйте со всей силой и будьте непобедимы!», «Победа! Победа! Победа!» и другие решительные клятвы эхом разносились по залу, сотрясая небо. Величественная картина, когда тысячи людей вместе выкрикивали клятву, передавала решимость всех членов МУ победить!
Группа всегда выступала за позитивную рабочую культуру, поощряя коллег к обмену опытом и общению ради общего прогресса. Если первая половина совещания была наполнена радостью урожая, то вторая половина стала всплеском идеологических столкновений и конфронтации.
Финансовый отдел, отдел документации, отдел кадров, отдел дизайна и другие отделы представили отчеты о работе, в которых подвели итоги прошлого и обозначили планы на будущее, а также спланировали, как лучше обслуживать и поддерживать развитие бизнеса.
Захватывающие выступления лауреатов премии, студентов Академии МУ, представителей бизнес-подразделений и дочерних компаний, а также диалоги и интервью способствовали более глубокому осмыслению вопросов обслуживания клиентов, бизнес-моделей и стратегий развития.
Особенно запомнился первый дебатный конкурс «10 выдающихся молодых людей» против «10 выдающихся молодых талантов», где обе стороны яростно спорили на тему «традиционная внешняя торговля против трансграничной электронной коммерции: кто же в итоге одержит верх!». Под бурные аплодисменты и смех это событие также внесло новое понимание и вызвало новый резонанс в эту тему.
В конце конференции президент Том Танг выступил с речью. Он подчеркнул необходимость сосредоточения всех ресурсов и принятия беспрецедентных мер для участия в выставках, посещения клиентов, привлечения талантливых сотрудников и студентов, а также поставил перед собой цель в этом году активно набирать персонал и добиться быстрого роста. Качество должно цениться, поскольку оно равно прибыли, а прибыль и заказы должны соответствовать качеству.
Приоритетное внимание следует уделять защите окружающей среды, поскольку МУ (мобильные предприятия) существуют в обществе и должны играть свою роль и оказывать на него влияние. Конкурентоспособность следует обеспечивать за счет технологий, но, что еще важнее, технологии должны использоваться для улучшения рабочих процессов и более качественного обслуживания клиентов. Принцип «клиент прежде всего» должен быть первостепенным, и необходимо прилагать усилия для достижения максимальной удовлетворенности клиентов.
Том Тан считает, что 2023 год станет годом трансграничной электронной коммерции, а де-интермедиация и де-брендинг — это тенденции современной розничной торговли, и платформы B-side и C-side откроют период бурного развития. Новый этап стремительного развития компании приближается, и мы должны придерживаться принципов доверия и открытости, а также ускорить создание новых бизнес-подразделений и новых компаний.
«Сталинградская битва» безусловно впишет самую напряженную главу в историю развития МУ, и мы перейдем от фазы стратегического тупика к полномасштабному наступлению.
В заключение он подтвердил миссию, видение, культуру и ценности компании, выразил благодарность за этот замечательный период и выразил надежду, что все приложат максимум усилий для движения вперед.
Конференция успешно завершилась в сплоченной и радостной атмосфере. Мы видим то, во что верим! Давайте и дальше будем упорствовать, стремиться изменить свою судьбу и продолжать долгосрочную борьбу. Мы будем бороться в 2023 году и вместе создадим лучшее будущее для МУ!
Дата публикации: 03.03.2023